Специальная оценка условий труда предприятия – это процесс, в ходе которого специалист определяет, присутствует ли в рабочих условиях параметры, негативно сказывающиеся на общем физическом состоянии сотрудников. Оценщики определяют, насколько тяжёлым и опасным трудом занимаются работники, а также степень защищённости от грязи, шумовых нарушений, яркого света, вредных веществ биологического и химического характера.
Кто должен проводить оценку
Инициатором оценки может служить любое лицо, связанное с деятельностью оцениваемого предприятия. Однако, выполнять процедуру оценки могут исключительно специалисты высокой квалификации с большим опытом. Оценщики в компании «Новые Горизонты» занимаются проведением подобного рода процедур длительное время и выступают в роли независимого специалиста. Процесс не занимает более недели, а отчёт об оценке готовится в течение 1-3 рабочих дней.
Однако, процедуру нельзя производить в условиях дистанционной работы сотрудников, там, где сотрудники заключают договор ГПХ, на вакантном рабочем месте, куда ещё не приняли ни одного специалиста. Также процедура не требуется индивидуальному предпринимателю, который не нанимал работников, а работает один.
Сколько действует СОУТ
Каждому работодателю необходимо проводить оценку условий труда один раз в пять лет. Данный временной промежуток берёт отсчёт с того момента, когда результаты оценки были внесены в федеральную систему учёта результатом специальной оценки.